老师永不老
老师永不老2001年从南方回到山东省立医院工作之后，我每年春节都会回潍坊89医院拜访一下老师，顺便看一下当年住过的房走过的路。
以往是到医院去见工作着的张成进老师，去家里拜访王成琪老师。
今年不同，张成进老师正好在家里，而王成琪老师是在医院病房见的。见过老师后，我心情有点复杂，没有再去别处，直接回济南了。
去年王成琪老师做了心脏搭桥手术，为了安全，手术后一直住在医院里休养。
这是第一次在医院里给王成琪老师拜年。看到他的气色比手术前好多了，甚至比去年春节时还好。在病房一起聊了很多，聊起了以前带着我到全国各地参加学术活动的往事，手一直握着我的手还不停地捏，很温馨，但是我却不知不觉地流下了眼泪。
祈祷上苍，让老师永远不老。
我的新书快要出版了，到时我会第一时间送给他老人家。书的开头有他给新书写的序：
序言
王增涛教授的《显微外科手术解剖图谱》终于出版了。这是一部当代有关显微解剖的巨著，书中图片如此精美、学术理念如此先进，是显微外科医生渴望已久的。因为显微解剖是显微外科医生最为关切的问题，是显微手术成败的重要因素之一。显微外科医生若有此书，即可参照实施各种显微外科手术了。当前显微外科学的著作有几本，但是还没有一本详细阐述皮瓣微小血管的部位、解剖关系、显露解剖方法的著作。这一佳作，正是弥补了国内外这一空白。他们是在新鲜人体标本上亲自进行了组织瓣精细的解剖，并拍成照片印刷成书。读者看了一目了然，大大减少了以往盲目地去探测解剖血管、费时而又易误伤的问题。当前显微手术已发展到更加细微精细的阶段，要求显微外科医生掌握更加精细的解剖知识与技能，既修复受区至精细美观、又更少地损伤供区。本书可谓应时而出。
王增涛教授是我的得意门生，我非常看重他虚心好学，勇于钻研，敢于创新并能吃苦耐劳的精神。这种精神是他继续前进的源泉，也是他创造、发展显微外科许多世界水平科技的动力。我以前出发开会喜欢带着他外出开会，有很多时间给他讲我在战争年代的故事和做医生的体会，并特别对他强调做一个好医生应具备的条件：① 医生必须有高度的责任心，每一个病人，既是你的治疗对象，也是你的朋友，他把肉体和生命都交给你了，应该怎样的对待他昵？② 要有坚强的信心和顽强毅力，困难是常有的事，不要怕困难，在困境中想办法。例如，手术时间过长、饥饿、疲惫、甚至心烦意乱时，要用毛泽东的话“成功常在于再努力坚持一下之中”来激励自已，就会平心静气，稳坐钓鱼船，耐心地继续下去；③ 要结合临床搞科研，病人需要的就是我们研究的课题；④ 要先当学生，再做先生：当学生要诚恳虚心，做先生要热情谦逊，要留心学别人一枝之长，要善于展现自己，而不显示自己；⑤ 要尊敬师长和同行，但不迷信他人，事在发展，也在人为。这些是我随便说说的，但说者无意，而他听之留心，常说我给他如何启发。
1999年他因个人原因想从部队转业到地方工作，因为他是我们医院培养的尖子，在创伤、显微外科方面，样样都做的很漂亮，同时他又能唱一手好歌，常得到各级领导的奖励，为我们医院挣了不少荣誉，所以院里和上级领导都不放他走。我虽然有所不舍但从心里也支持年轻人出去闯闯，经过耐心、多次的给各级领导做工作，我说王增涛在咱们医院是人才，在其他单位同样是人才，但归根结底还是咱们的人才，还能扩大我们医院的影响，领导说既然您老说话了，我们放人。他那几年先后在广东、浙江等多家医院的手外科工作，技术水平得到了充分的发挥，做了许多漂亮的病例和手术，在许多技术上都有些改进和创新。但他体会到在医学界没有固定单位，学术发展受限制。他征求我的意见想到大一点的教学医院工作，我完全同意。最后经过多方面考虑，最终选择了山东省立医院。他们医院派干部来了解情况，我详细的做了介绍并竭力推荐。该院领导很有眼光，满足王增涛提出的各项条件，请他去了。去之前我告诉他，省立医院知名的专家多，能进到该院很不容易，你去了要少说话，多做事，用事实去为你说话。事实正是如此，他干了刚一年多，就开展许多开拓性的显微手术，填补了医院的空白，有些还是真补了世界的空白。院长高兴极了，年终给王增涛奖金、汽车、评先进科室等。全院都称赞院长引进了好人才。现在他已经建起了一个很好的团队，而且他在手功能修复重建、手指再造、器官深低温保存等研究领域很多技术都达到了国际领先水平。他现在也是我的师傅，能者为师吗。我到他们医院去过几次，学习了不少新东西，很受启发。
青出于蓝必胜于蓝，后生可畏更可敬。显微外科有如此的新生群体必然会创新发展。
后浪推前浪，事业定有后来人。
愿王增涛教授：做园丁辛勤耕耘，育人才杏林芳华。
王成琪
王教授
新书好久可以出版啊
很期待啊 期待王老师的新书 老师，新书出版了，能不能给手外的小学生们开个团购啊，给打个折
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